学工处
 首页  学工简介  学工动态  德育管理  学生园地  系部德育  安全法制  资助服务  下载中心  学校主站 
最新消息: · 关于组织开展南京江宁高等职业技术学校学生2017年“122交通安全教育”专题活动的通知         · 中等职业学校学生公约         · 江宁高职校“文明班级”评比方案         · 中学文明校园标准         · 【周工作要点】学校德育口第9周工作计划         · 【周工作要点】学校德育口第8周工作计划         · 【周工作要点】学校德育口第7周工作计划         · 【周工作要点】学校德育口第6周工作计划         · 【周工作要点】学校德育口第4周工作计划         · 2018-2019学年度第一学期德育处室第3周工作计划(9.17-9.21)   
学工动态
院内下载
尚无内容。
通知公告
当前位置: 首页>>学工动态>>通知公告>>正文

江宁高职校“文明班级”评比方案
2018-10-31 16:44   审核人:

江宁高职校“文明班级”评比方案

班级是学校实施教育教学的基本单位,是学生健康成长的基地,班级风气的好坏,直接影响校风、教风、学风良好形成和教育教学质量的提高,为进一步规范学生的日常行为,加强班级管理,增加班级凝聚力、向心力,掀起班级之间比、学、赶、帮、超争先创优热潮,进一步营造良好的育人环境,打造“美丽、平安、和谐、活力”校园,努力把学校创办成内涵丰富、品牌特色鲜明的高水平现代化高职校,学校研究决定在全校范围内开展“文明班级”评比活动,现将有关方案明确如下:

一、指导思想

全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,牢固树立和自觉落实新发展理念,紧紧围绕立德树人根本任务,充分发挥广大师生参与文明校园创建的积极性,为深化中国特色社会主义和中国梦学习教育,大力培育和践行社会主义核心价值观,切实做好新形势下学校精神文明建设工作,根据教育部、中央文明办《关于深入开展文明校园创建活动的实施意见》和我校发展及学生管理的要求,围绕学风建设、突出班级管理,全面实施素质教育,努力创建一个和谐、文明的校园学习环境。

二、组织机构

领导小组:

组长:分管德育的校级领导   

副组长:学生科主任、体卫艺科主任、保卫科主任、团委书记、各系部主任

组员:学生科副主任、体卫艺科副主任、各系部德育主任等

工作小组:

组长:学生科主任

副组长:学生科分管班级文化建设的副主任、团委书记

组员:学生科副主任、体卫艺科正副主任、各系部德育主任及班主任、学生科干事等

三、参评对象

  所有在校的班级

四、评比办法

1文明班级的评比内容为综合班风学风、组织纪律、行为规范、环境卫生、班主任及班干部模范作用、竞赛荣誉及好人好事等六个方面。

2系部根据评分细则进行检查、考核、量化和评价;根据我校实际情况,“文明班级”总数一般按系部总班级数的20%评定。

3每学期评比一次,以班级为单位,在每学期期终由班主任对照评选条件进行申报,系部对照条件并结合考核情况审核后,报学生科,学生科将会同体卫艺科、安保科及团委审定。

4学校适时进行表彰,学生科将于新学期开学初给被评为“文明班级”的班级颁发奖状。

5凡被评为“文明班级”的班级可作为校评比优秀班主任的依据之一。

6班级若发生严重打架、旷课、故意毁坏学校公共设施等事件并产生很坏影响的,取消该班评比资格。

五、评比细则

(一)班风正学风好

班级里形成了正确的舆论导向,践行社会主义核心价值观好,学生干部工作得力,严格执行规章制度,人人讲礼貌、懂礼仪、知礼节,学生中无重大违纪行为。

上课出勤好,学习积极性高形成学习上互帮互助共同进步的良好风气班内学生各门功课及格率均高于全校同年级同层次班级相应课程平均及格率以上

() 组织纪律性强

按时上课,不迟到、不早退;积极参加参加学校组织的各项集体活动,无迟到早退、打闹等违纪现象,教室桌凳无破损,其它公物无损坏,学生无乱坐现象;课堂秩序好,无抽烟、课堂玩手机、顶撞老师等影响教学秩序的现象,没有无故不参加考试或考试作弊现象,无夜不归宿、打架斗殴及随意进入网吧现象,全班学生按时足额交费,全年无重大安全及其它事故发生。

(三)行为仪表得当

学生能够自学爱护班级公物,无随意损坏丢失现象,教室内无上课打牌、穿拖鞋背心、穿奇装异服以及嬉闹、打骂等不文明现象,学生中无怪异发型的现象,文明就餐,勤俭节约,同学、师生关系融洽,相处和谐;男女学生交往得体、举止文雅。

(四)环境卫生舒适

教室和宿舍干净整洁,文化建设好,环境优美,地面无纸屑、杂物痰迹,墙壁门窗清洁,桌椅摆放整齐,课桌、墙壁无涂画;室内无垃圾,卫生值日制度健全并执行良好。

(五)班主任和班干部模范作用好

班主任经常在岗在位,工作耐心细致,敢于管理,善做学生思想教育工作,效果好,积极主动为学生服务;班干部队伍品学兼优,具有一定组织管理协调能力,表率作用和群众基础好、以身作则,严于律己、任劳任怨、平等公正、敢抓敢管,应为班主任和任课老师的得力助手。

(六)获得荣誉及涌现好人好事多

凡在学校组织的各类活动及比赛中获奖的,学校视情况给予加分,市级以上的酌情提高加分标准;典型助人为乐、好人好事的给予酌情加分,其它考虑可以加分情况由领导小组商定。

六、评比具体要求

1搞好宣传动员,提高全体师生对评比活动重要意义的认识,积极投入活动当中来。

2学习评比方案及相关法规和制度,力求达到大家知晓,积极参与,确保效果。

3评比遵循客观、公正、合理的原则。各系部根据学校的要求并结合本系部的具体情况拟定出具体的评分细则,坚持做到与日常检查,阶段考核、期终评比结合起来,坚持长期性。

4贯彻全员参与、全程管理原则,坚持互动性和流动性,力求形成比学赶帮超的良好氛围,激励师生的集体荣誉感和团队精神。

                                            南京江宁高职校

关闭窗口

 

版权所有@2016:南京江宁高等职业学校—学工处  地址:江宁区龙眠大道月华路1号

邮箱:njjnzjzx@sohu.com 电话:52185328 87172810  备案号苏ICP备10204856号-2